こんばんは、三日月です。
スパムコメントゼロ2日目。
禁止ワード効いてるのかしら～～～♡
そもそも、こんな過疎ブログでスパム頑張ったところで、どなたの目にも触れませんよ♪
気分良し☆
そうそう。
お仕事を辞めて年金の第2被保険者から第3被保険者に変わると思って、iDeCoやってる証券会社に変更届を申請したのです。
けど。
これまで貰ったお給料の金額の関係で、年内働かなければ第3被保険者でいけるのですが。
もしも働いちゃったら、扶養範囲内とされるお給料でも130万円の壁を越えちゃうことに気づきまして。→いまごろ汗。
働くことになったら、変更書類申請しなおさなくちゃいけなくて汗。
何やってんだ私はーーーー！！！
だからと言って。
年内は働かないと今から決めるのもこれまた微妙で。
変更変更言ってるけど。
結局、社保に入ってから一度もiDeCoの引き落としはされませんでした。
職場の引き出してずーっと眠ってて、粘って粘って記入してもらえたのが、上司に手渡してひと月以上経ってからで。
その後証券会社と国民年金基金連合会で処理が始まって、8月分の引き落としは9月中旬に反映される……の、8月の引き落としには間に合わなかったみたいで。
8月末に仕事辞めて社保抜けたから、結局私の3カ月はなんだったのか……！です。
きっと働き続けていたら、9月から反映されたんだろうな、ホント色々微妙だなｗ
次に行くところは、辞めるときに離職票や資格消失証明書やiDeCoなんかの書類関連、早急に手続きしてくれるところがいいなぁ。
まだ10日たってないから仕方ないかもだけど、未だ何一つ届かないし。
職場があった市のハローワークでは、開業すぐに大勢の人が辞めてる企業、辞職後ひと月経過しても離職票を出さない企業としてブラック認定されているのだとか。
ハローワークに友達が勤めてるって元同僚さんからそれを聞いて、10日も経ってないから届かない書類も、ブラック企業だから届かないに脳内変換されている私ｗ
もういろいろダメだな笑。
もしも働き始めたら、健康保険の切り替えに一度、早退かお休みを貰わないといけないのはヤだな。
だって働き始めてすぐに休んだりするの、心象良くないもん。
入ってすぐは仕事なんてできないから、真面目さだけで乗り切らなくちゃなのにｗ
やはり、年内は働かない……が良いのかしら。。。
悩む。
半年以上前から気になってる求人、私的にはこれ以上ない美味しい条件で、今度面接に行く派遣のお仕事に縁が無かったら応募しようかなんて思っていた……けど。
半年も同じ内容で募集してるってことは、ソコもかなりヤバいと思った方が良いよねぇ汗。
やはり最有力は年内無職……なの？。
☆ここまで読んでくださり、どうもありがとうございました☆
